Palatul Sporturilor al Universității de Stat din Moldova (USM) a fost supus unui audit financiar. În urma controlului au fost identificate abateri privind încasarea necorespunzătoare a plăților pentru serviciile prestate, dar și încălcări grave legate de evidența veniturilor și cheltuielilor. Misiunea de audit a fost desfășurată de Ministerul Educației și Cercetării (MEC). Instituția încurajează cetățenii să semnaleze situațiile în care nu li se eliberează bonuri fiscale pentru serviciile achitate și/sau cazurile în care sunt martori ai încasării informale a plăților pentru serviciile prestate de Palatul Sporturilor.

Toate aceste nereguli, potrivit analizei efectuate de Ministerul Educației și Cercetării, ar fi dus la prejudicierea intereselor financiare ale USM cu aproximativ 3,5 milioane de lei doar în anul 2024.

Rezultatele auditului au evidențiat, printre altele, deficiențe semnificative în gestionarea accesului clienților, precum și în procesul de emitere și administrare a abonamentelor pentru facilitățile Palatului Sporturilor - bazinul de înot, sala de fitness, sauna și sala de sport. Absența unui registru sau a unui sistem informatic dedicat face imposibilă monitorizarea emiterii, valabilității și anulării abonamentelor, precum și a numărului de vizitatori și a tipurilor de servicii prestate.

„Având în vedere gravitatea și amploarea riscurilor identificate, MEC a transmis concluziile raportului de audit către Inspecția Financiară și a solicitat Universității de Stat din Moldova adoptarea unor măsuri urgente și ferme în vederea remedierii managementului defectuos al Palatului Sportului. Totodată, MEC încurajează cetățenii să semnaleze situațiile în care nu li se eliberează bonuri fiscale pentru serviciile achitate și/sau cazurile în care sunt martori ai încasării informale a plăților pentru serviciile prestate de Palatul Sporturilor”, se arată într-un comunicat MEC.

Alte neconformități și abateri constatate în urma misiunii de audit vizează procedurile de achiziții publice de valoare mică, discrepanțe în respectarea programului de activitate al instituției, lipsa evidenței privind monitorizarea calității apei din bazinul de înot, nereguli legate de timpul efectiv de muncă prestat și de remunerarea angajaților etc.